一、指导思想

认真学习贯彻党的十八大和十八届四中全会精神，全面推进依法治校，培育和践行社会主义核心价值观，大力实施教育规划纲要，紧紧围绕“一个中心”（以提高教育教学质量为中心），落实“两个重点”（课堂与安全），促进“三个提升”（教师队伍素质，学生文明习惯，校园文化内涵）。以问责追责为抓手，转变工作作风；以管理创效率，以效率促质量，以质量创品牌；以现代教育技术的普及和提升为抓手，提高课堂效率，全面贯彻教育方针，提升教育质量，努力促进学生健康成长，积极推进学校内涵提质和科学发展。

二、主要目标

2015年中考合格率争取达到42%，优秀率为4%，争取突破5%。2015年高考专业合格率争取达到100%，本科上线率美术为65%，音乐本科上线率为80%。

初一、初二、高一、高二参加全市联考排名有明显提高，学校艺术特色进一步凸显，如数如质完成上级下达的高中和初中招生计划，学生健康成长，综合素质全面提升。队伍建设更加优化，内部管理更加严谨，校纪校风更加严明，校园环境进一步改善，教学设施更新有序推进，各项工作协调发展，校园平安稳定，确保全年学校无安全责任事故、综治事故和学生重大违纪现象发生。

 三、工作措施

（一）深化队伍建设，不断增强发展合力

1、强力推进干部队伍作风建设。认真落实关于转变工作作风的有关规定，进一步明确各岗位职责，重点做好“问责追责”工作，增强干部队伍的依法依规治校意识、责任担当意识；认真落实党风廉政建设责任制，严格执行廉政建设的有关规定，厉行节约，令行禁止，树立良好的干部队伍形象；继续深化校务公开，健全公开办事制度和廉能建设；健全行政会例会制度，加强业务培训，有计划地选送青年干部到先进学校学习锻炼；改革会议制度，严肃会风，提高会议效率。

2、切实加强党组织自身建设。认真学习宣传党的十八大和十八届四中全会精神，深入开展社会主义核心价值观教育，突出解决党员中存在的党性不强、作风不实，律己不严、实绩不佳等问题，提升党员队伍在群众中的公信力和引领能力。进一步健全党组织生活制度，规范活动内容，创新活动形式，提升活动效果，增强党组织的生机和活力；深入开展党员“三亮三比三评活动”，激活党组织的内在活力。

3、全面优化教师队伍建设。继续深化师德师风建设，优化“师德师风”考评制度，将考核结果与评先评优、晋升职称严格挂钩，引导教师牢固树立依法执教、廉洁从教、终生爱教的职业价值观，加强愿景修炼、业务修炼和心智修炼，增强职业自豪感和教书育人的使命感，营造积极向上的校园文化。加强教师队伍作风建设，严肃劳动纪律，严格行为规范，做学生的表率，树立良好的社会公众形象。全力推进“名师工程”和“青蓝工程”，营造良好的校园学术氛围，引导教师树立终身学习理念，激励中老年教师永葆青春活力和阳光心态，克服职业倦怠；完善教职工计分考核方案和奖励制度，完善评价体系；开展“身边的好人”评选表彰，树立一批教书育人的先进典型。积极推进教职工“健康工程”，丰富教师业余生活；积极选送教师参加各级培训进修，构建校本培训机制，为青年教师营造一个成长进步的良好环境。

（二）深化德育管理，全力营造优良校风

4、加强德育队伍建设。选优配强班主任队伍，健全学校、家庭、社会三位一体的德育教育机制，开展社区共建和警校共建，增强社区和家长委员会的教育合力；完善班主任工作考评机制，认真落实班主任以老带新、师徒结对的培养模式，加强校本培训和经验交流，提升班主任队伍的整体水平；加强教师心育能力培训，引导教师用真情感召学生，用爱心开启心灵，融洽师生关系，发挥课堂教学的德育功能，营造全员育人的良好氛围；加强生活辅导老师队伍培训，增强责任心，提升管理能力；加强学生干部队伍建设，发挥学生自主管理和自我教育的主观能动性。